2021年３月1日に設立した株式会社リーダーシップ・デザイン・ラボは、多くの方々に支えていただき、想定を上回る実績で第1期を終えることができました。
これもひとえに皆様のご支援のおかげです。心より御礼申し上げます。
コロナやウクライナ情勢など不安の種は尽きず、先が見通し難い環境ではありますが、このような環境だからこそ、立ち止まり、心を見つめ、「今、大切なことは何か」と自分自身の価値観を問い、その価値観に沿って生きることが重要だと感じています。
これからも、コンサルタント／コーチとして、不安や恐れではなく、愛、感謝、その人・その組織ならではのユニークな価値観を最大限に引き出すお手伝いをしていく所存です。
第二期も引き続きご指導ご鞭撻を頂戴できますよう、どうぞよろしくお願いいたします。
2022年3月1日
株式会社リーダーシップ・デザイン・ラボ
代表取締役社長 大高 美樹
＜世界に一つのリーダーシップスタイルをデザインします＞
理論を活用し効率を高める一方で、リーダーシップ開発には、感情や感性、美意識も重要です。教科書通りのリーダーは、仕事は完璧かもしれませんが、ロボットのようで人として魅力的ではありません。
例えば、ご自分では短所だと思っていた特徴が、ちょっとしたアドバイスでその人のユニークな魅力に変わることがあります。欠けていることは決して悪いことではない。欠けているからこそできることが実はたくさんあるのです。
20年以上のコンサルティング経験で培った感覚や美意識を駆使することで、あなたの人間的魅力を引き出し、世界に一つのあなたらしいリーダーシップスタイルを提案します。
＜お一人おひとりに適したトレーニングプラン＞
パワフルなリーダーシップを発揮するためには、その人らしさがとても重要です。
芸の道に守・破・離があるように、リーダーシップ開発にも守・破・離があります。
【守】ビジョナリー、共創の基本型を学ぶ
【破】あなたらしさ、ユニークさを探求・再発見
【離】世界にひとつのリーダーシップを創造・確立
それぞれのクライアントが今どの段階にいるのかを見極めて、その人にあった能力開発をご提案していきます。
