＜世界に一つのリーダーシップスタイルをデザインします＞
理論を活用し効率を高める一方で、リーダーシップ開発には、感情や感性、美意識も重要です。教科書通りのリーダーは、仕事は完璧かもしれませんが、ロボットのようで人として魅力的ではありません。
例えば、ご自分では短所だと思っていた特徴が、ちょっとしたアドバイスでその人のユニークな魅力に変わることがあります。欠けていることは決して悪いことではない。欠けているからこそできることが実はたくさんあるのです。
20年以上のコンサルティング経験で培った感覚や美意識を駆使することで、あなたの人間的魅力を引き出し、世界に一つのあなたらしいリーダーシップスタイルを提案します。
＜お一人おひとりに適したトレーニングプラン＞
パワフルなリーダーシップを発揮するためには、その人らしさがとても重要です。
芸の道に守・破・離があるように、リーダーシップ開発にも守・破・離があります。
【守】ビジョナリー、共創の基本型を学ぶ
【破】あなたらしさ、ユニークさを探求・再発見
【離】世界にひとつのリーダーシップを創造・確立
それぞれのクライアントが今どの段階にいるのかを見極めて、その人にあった能力開発をご提案していきます。